Zum Inhalt springen
Zurück zu Forschung & Entwicklung

Entwick­lungs­ingenieur*


* In der Hargassner Familie ist egal, welchem Geschlecht du angehörst, welche Hautfarbe oder Gesinnung du hast: Bei uns zählt der Mensch!

Entwick­lungs­ingenieur*

Als Entwicklungsingenieur (m/w/d) bist du ein zentraler Teil unserer Forschungs- und Entwicklungsabteilung und übernimmst die fachliche Verantwortung für die Konstruktion und Entwicklung unserer Biomasseheizungen und -anlagen inkl. der Peripherie. Du entwickelst komplexe mechanische und elektromechanische Komponenten und steuerst technische Entwicklungsprojekte eigenständig.

Gestalte die Zukunft der Heizungsbranche aktiv mit und bringe deine Erfahrung in ein hochmodernes und innovationsorientiertes Umfeld ein – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Offene Stellenangebote

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. HTL, FH oder vergleichbar)
  • Mehrjährige Erfahrung in der mechanischen Konstruktion mit 3D CAD (SolidWorks), idealerweise in der industriellen Produktentwicklung
  • Tiefes technisches Verständnis für Entwicklungsprozesse, Produktionsmethoden und Systemzusammenhänge
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie hohe IT-Affinität
  • Eigenständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Lösungskompetenz
  • Ausgeprägte Hands-On-Mentalität und Umsetzungsstärke
  • Teamorientierte Persönlichkeit mit Freude daran, Innovationen voranzutreiben und technische Verantwortung zu übernehmen

Das sind deine Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Konstruktion und Entwicklung unserer Biomasseheizungen und -anlagen
  • Entwicklung komplexer mechanischer und elektromechanischer Baugruppen und Bauteile mit hoher technischer Tiefe
  • Weiterentwicklung bestehender Produkte sowie Initiierung und Ausarbeitung innovativer neuer Lösungen
  • Verantwortung für die Serienüberleitung und technische Leitung in der Produktpflege
  • Planung, Durchführung und Auswertung anspruchsvoller Versuchsreihen zur Optimierung von Komponenten und Systemen
  • Durchführung und fachliche Bewertung von Prüfungen im Rahmen von Produktneueinführungen zur Sicherstellung höchster Qualitäts- und Funktionsstandards
Das Mindestgehalt beträgt bei einer Vollzeitbeschäftigung € 3.000,00 brutto pro Monat. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist eine individuelle gehaltliche Anpassung möglich. Abgerundet wird unser Angebot durch attraktive Sozialleistungen und zahlreiche Mitarbeiterbenefits. Alle Karrieremöglichkeiten und Rahmenbedingungen besprechen wir gerne persönlich im Zuge des Bewerbungsprozesses.

Stellenangebote

Derzeit offene Stellen – wir suchen dich!

Abteilungs-Filter
Jobstandort
Stundenausmass

Mitarbeiter­restaurant & -bistro

Erstklassige kulinarische Verköstigung im eigenen Betriebsrestaurant und Bistro mit attraktiven Mitarbeiterpreisen und Lehrlingsrabatt.

Mitarbeiter­prämien

Jährliche Prämie/Gewinnbeteiligung je nach Jahreszugehörigkeit.

Massage & Pflege

Angebote für Massage & Fußpflege direkt bei uns im Haus.

Begegnungs­zonen

Täglich um 9 Uhr gibt es eine 15-minütige Pause zum Frühstücken, Kaffee trinken und Plaudern.

Mitarbeiter­geschenke

Gutscheine für unseren hauseigenen Shop für verschiedene Anlässe und Geschenke zu Jubiläen und Nachwuchs.

Mitarbeiter­vergünstigungen

Kostenlose Erstausstattung der Arbeitskleidung, Corporate Benefits und mehrere Kooperationen mit regionalen Partnern.

Flexible Arbeits­zeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle – Gleitzeitmodell sowohl für Vollzeit als auch für Teilzeit.

Kinder­betreuung

Ferienbetreuung für Hargassner-Mitarbeiter-Kids sowie Ganzjahresbetreuung für 1- bis 3-Jährige

Mitarbeiter-Events

Firmenskitag, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Hausmesse.

Leih­wagen

BMW i3 für alle Mitarbeiter zum Ausleihen (vor allem für private Zwecke übers Wochenende).

Fitness­studio

Eigenes Fitnessstudio zur kostenlosen Nutzung direkt bei uns im Haus.

Fitness­kurse

Eigenes Fitnessteam, welches Lauftreffs, Vorträge und Fitnesskurse, wie Rückenfit-Kurse, Functional Training, Zumba und Yoga organisiert.

Aus- und Weiter­bildung

Spezifische Weiterbildungsmöglichkeiten werden vom Unternehmen gefördert und unterstützt.

Gute Anbindung

Unsere Zentrale in Weng liegt direkt an der B148, mit eigener Bushaltestelle.

Parkplatz

Parkmöglichkeiten stehen unseren Mitarbeitern im neuen Holz-Parkhaus sowie in der Tiefgarage zur Verfügung.

Barriere­freiheit

Unsere Büros und Räumlichkeiten sind barrierefrei gestaltet.

Betrieb­sarzt

Umfassende Vorsorgeuntersuchungen sowie Impfaktionen werden im Haus angeboten. Betriebsarzt ist jederzeit telefonisch erreichbar.

Getränke & Snacks

Für den kleinen Hunger zwischendurch gibt es mehrere Getränke- und Snackautomaten.

Obst

Wöchentliche gesunde Pause mit frischem, saisonalem und regionalem Obst.

Arbeits­klima

Familiäres Arbeitsklima mit Teamgeist und flachen Hierarchien.

Arbeits­ausstattung

Modernste Arbeitsausstattung mit Firmenhandy, Laptop und Tablet.

Arbeits­platz

Hochmoderne und ergonomische Arbeitsplätze mit standardmäßig 2 Bildschirmen sowie höhenverstellbaren Tischen.

Zukunft

Gesicherter Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen einer zukunftsorientierten Branche.

Hast du Fragen?
Wir stehen dir gerne zur Verfügung!

Tabea Braunsberger - HR-Managerin bei Hargassner

Tabea Braunsberger

Deine Ansprech­partnerin

Jetzt kontaktieren