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Wir haben eine eigene Bildungsakademie. Jährlich wird der individuelle Bildungsbedarf der einzelnen Abteilungen erhoben und geplant. EDV-Seminare, Kommunikationstraining und eine Vielzahl weiterer Fortbildungen, z. B. Deeskalationstraining, helfen, die eigene Kompetenz zu stärken.
Unsere Kooperationen ermöglichen es unseren MitarbeiterInnen, verschiedene Services zu vergünstigten Konditionen zu nutzen (Apotheke, METRO-Einkauf u.v.m.).
Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement beinhaltet viele interessante und abwechslungsreiche Kurse und Workshops, z. B. Yoga, Gesunder Rücken, Bewusste Pause sowie gesundheitsrelevante innerbetriebliche Fortbildungen – von Augen- bis Resilienztraining.
Wir organisieren unterschiedliche Fitnessangebote, die in der Freizeit in Anspruch genommen werden können, z. B. Laufen und Walken im Prater mit TrainerIn, die Teilnahme an Laufveranstaltungen sowie Outdoor-Fitness.
Wir bieten unseren MitarbeiterInnen ein umfangreiches Willkommens-Programm und strukturierte Einschulungspläne.
Wir unterstützen Bildungskarenzen und Auszeiten der MitarbeiterInnen.
Unseren MitarbeiterInnen stehen – je nach Einsatzbereich – flexible Arbeitszeitmodelle zur Verfügung.