IT-SECURITY CONSULTANT (m/w/d)

eurofunk Kappacher GmbH
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IT-SECURITY CONSULTANT (m/w/d)

  • Hagenberg
  • Klagenfurt
  • Linz
  • Salzburg
  • Sankt Johann im Pongau
  • Vollzeit

ALL ABOUT: CREATING SAFETY BY TECHNOLOGY

Sinnstiftend, nachhaltig und agil. Vernetzt, innovativ und modern. Einzigartig, dynamisch und international.

Mit 360°-Kommunikations- und Leitstellenlösungen schaffen wir Sicherheit.
Einsatzorganisationen, Industriekunden und internationale Flughäfen zählen zu unserem Kundenportfolio.
In der Symbiose aus Innovation, Qualität und modernster Technologie mit nachhaltigem Nutzen schaffen wir für die Notrufannahme, die Einsatzmitteldisposition und die Alarmierung hochverfügbare, innovative technische Lösungen.

DEIN BEITRAG

  • Als Teil des Projektteams trägst du dazu bei, die Informationssicherheit bei unseren Kunden und Produkten zu gewährleisten.
  • Du planst IT-Security-Konzepte für Leitstellensysteme.
  • Du führst Bewertungen von Schwachstellen durch und sprichst individualisierte Maßnahmen und Empfehlungen für Kundensysteme aus.
  • Du unterstützt deine Kolleg*innen bei der Umsetzung von informationssicherheitsrelevanten Maßnahmen für unsere Kunden.
  • Du unterstützt die Kunden bei Audits im Umfeld NIS und BSI IT-Grundschutz.

DEIN SKILLSET

  • Für deine Rolle qualifizieren dich eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (Lehrabschluss, HTL, Uni oder FH) sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • (Erste) Berufserfahrungen im Bereich IT-Security und/oder Informationssicherheit sind von Vorteil.
  • Du fühlst dich in Auditsituationen wohl und kannst deinen Standpunkt fachlich fundiert argumentieren.
  • Als kommunikative/r Teamplayer*in bringst du eine rasche Auffassungsgabe, Kreativität sowie gute IT-Kenntnisse mit und magst es, eigenverantwortlich zu arbeiten.
  • Wir unterstützen dich gerne bei deiner fachlichen Weiterentwicklung.

DEINE PERSPEKTIVE

  • Sinnstiftende Arbeit & Innovation: Werde Teil eines krisensicheren Familienunternehmens, unterstütze lebensrettende Organisationen und arbeite mit modernsten Technologien, um gemeinsam etwas zum großen Ganzen beizutragen.
  • Gemeinschaft & Vielfalt: Flache Hierarchien, multikulturelle und dynamische Teams sowie regelmäßige Teamaktivitäten und Company Events stärken den Zusammenhalt - gemeinsam feiern wir unsere Erfolge!
  • Flexibilität & Teamspirit: Gleitzeit und bis zu 2 Home-Office-Tage pro Woche - wir schätzen den persönlichen Austausch im Team vor Ort.
  • Weiterentwicklung: Lerne und wachse mit der eurofunk Academy, Tech.Talks und individuellem Mentoring.
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit: Fitnessangebote und Mittagessen sowie betriebliche Gesundheitsförderung. EcoVadis-zertifizierte Nachhaltigkeit, CO₂-Kompensation und umweltfreundliche Mobilitätsangebote.
  • Erreichbarkeit: Kostenlose Parkplätze und perfekte Zuganbindung
  • Moderne Arbeitsumgebung: Genieße moderne Räumlichkeiten und ergonomische Büroausstattung sowie durchdachte Spaces wie Workout.Zone und Game.Zone.
 
Aufgrund gesetzlicher Vorgaben sind wir verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das Mindestgehalt für diese Position ab einem Bruttojahresgehalt von € 45.738 startet. Wir bieten eine Überzahlung (auch deutliche) je nach individueller Qualifikation und Berufserfahrung.
 
WERDE TEIL UNSERES TEAMS IN EINEM ZUKUNFTSSICHEREN UNTERNEHMEN UND HILF MIT, LEBEN ZU RETTEN!
  • Andreas Tiede
  • HR Business Partner

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eurofunk Kappacher GmbH

Sankt Johann im Pongau

eurofunk Kappacher plant, baut und betreibt Leitstellen und Notrufzentralen. Das ist die Technik, über die Polizei, Feuerwehr und Rettungsdienste ihre Einsätze entgegennehmen und koordinieren. 1969 in St. Johann im Pongau gegründet, ist aus dem Familienunternehmen ein Betrieb mit über 600 Beschäftigten geworden. Der Leitsatz 'Creating safety by technology' beschreibt ziemlich genau, worum es im Arbeitsalltag geht.

Der Hauptsitz liegt in St. Johann im Pongau im Salzburger Land, rund 400 der Beschäftigten arbeiten hier. Für die Softwareentwicklung kamen in den vergangenen Jahren weitere Standorte dazu, unter anderem in Salzburg, Linz, Klagenfurt und Berlin; das deutsche Geschäft steuert eine eigene Gesellschaft im bayerischen Ainring. Die Reichweite ist beachtlich. Mehr als hundert Leitstellen der deutschen Polizei laufen mit Technik aus dem Haus, dazu kommen landesweite Zentralen etwa in Bayern, Schleswig-Holstein und Sachsen-Anhalt. Auch außerhalb des Behördenbereichs ist eurofunk gefragt: Werke von BMW, Audi oder BASF und Flughäfen wie München und Frankfurt zählen zu den Kunden.

Die Arbeit verteilt sich auf mehrere Welten. In den Entwicklungszentren schreiben Programmiererinnen und Software-Tester an der Leitstellensoftware, im Außendienst bauen Technikerinnen und Techniker die Anlagen auf und halten sie über Jahre in Betrieb. Dazu kommen Funk- und Systemtechnik sowie der laufende Service. Die Ausbildung hat einen hohen Stellenwert. Das Unternehmen bildet 33 Lehrlinge aus, unter anderem in einer vierjährigen Doppellehre für Kommunikations- und IT-Technik, und wurde 2017 als Lehrbetrieb des Jahres ausgezeichnet. Die Belegschaft kommt aus 25 Nationen. Eine genaue Aufschlüsselung nach Berufsgruppen veröffentlicht eurofunk nicht.

Was den Arbeitgeber zusätzlich prägt, ist Beständigkeit. Das Unternehmen ist seit der Gründung in Familienhand und erwirtschaftet nach eigenen Angaben rund 60 Millionen Euro Umsatz im Jahr. Über 30 Jahre Erfahrung in der Leitstellentechnik und mehr als 40 Jahre im Funk stecken in den Systemen. Wer hier arbeitet, baut an Technik, von der im Ernstfall einiges abhängt.

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