Technischer Leiter / Projektleiter (m/w/d) Produktentwicklung

Ref-Nr.: 266577

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihrer innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

• Entwicklung zukunftsorientierter Produkte und innovativer Lösungen im messtechnischen Umfeld.
• End-to-End-Verantwortung für Produktentwicklungen bis zur erfolgreichen Markteinführung.
• Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Kunden und internen Fachabteilungen.
• Fachliche Beratung und Unterstützung von Kunden über den gesamten Produktentwicklungszyklus hinweg.
• Projektkoordination und -umsetzung.
• Gewährleistung der Zielerreichung in Bezug auf Qualität, Zeitrahmen, Budget und Produktionsanforderungen.
• Aktive Anwendung und Weiterentwicklung agiler Methoden und Arbeitsweisen.

Unsere Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, HTL, FH oder TU.
• Ausbildung beziehungsweise Erfahrung in den Bereichen Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik, Automotive, Informatik, Technische Physik, industrielle Messtechnik, analytische Messtechnik oder Medizintechnik erwünscht.
• Einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung mechatronischer Systeme beziehungsweise von Messtechnik von Vorteil.
• Erfahrung in der Planung und Organisation von Projekten.
• Ausgeprägtes technisches Interesse gepaart mit kaufmännischem Verständnis.
• Sehr genauer und selbstständiger wie auch fokussierter Arbeitsstil.
• Ausgeprägte Teamführungskompetenz, Führung auf Augenhöhe.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Eigenverantwortlicher, genauer und strukturierter Arbeitsstil.
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.
• Kommunikations- und Organisationsgeschick.

Unser Angebot

• Langfristige und zukunftssichere Anstellung in einem international erfolgreich agierenden Unternehmen.
• Ausgezeichnetes Entwicklungspotential auf Fach- und Führungsebene.
• Von freundschaftlichem Umgang und Hilfsbereitschaft geprägtes Betriebsklima.
• Laufende Weiterbildungsmöglichkeit.
• Sehr gute Erreichbarkeit mit PKW, öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrrad.
• Mitarbeiterparkplätze nach Vereinbarung vorhanden.
• Betriebskantine beziehungsweise Zuzahlung zum Mittagstisch.
• Viele attraktive Benefits.

Das übliche Bruttomonatsgehalt für vergleichbare Positionen liegt je nach Ausbildung und Berufserfahrung üblicherweise zwischen EUR 4.500 und EUR 6.000 brutto pro Monat, woran man sich auch bei den Verhandlungen zu dieser Position orientieren wird.

Bei uns verhandeln Sie persönlich mit unserem Kunden über die Rahmenbedingungen Ihrer Anstellung als auch Ihr zukünftiges Gehaltsniveau.

Wir weisen auch darauf hin, dass Ihre Bewerbung, nach vorheriger Rücksprache mit Ihnen, an unseren Auftraggeber weitergeleitet wird. Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt.

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier: Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 266577

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen. Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.