voestalpine Metal Forming GmbH

OT-Management / OT-Architect (m/w/d)

Job-ID: V000011334
Einsatzort: Linz
Zeitpunkt: ehestmöglich
Art der Anstellung: Vollzeit

Ihre AufgabenIhre Aufgaben

Verantwortlich in der Ausgestaltung der OT-Architekturen (ISA95 Level 1+2 Systeme) für eine internationale Division mit weltweiten Produktionsstandorten
Aktive Gestaltung der OT-/IT Integration (IIoT, Edge, Cloud, Data-Analytics) · Mitgestaltung und Ausrollung von Architektur-Blueprints
Sicherstellung der Business Continuity, Verfügbarkeit sowie Desaster Recovery im Produktions-Umfeld
Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards über verschiedene Standorte und Länder hinweg
Gesellschaftsübergreifende Koordination sowie Leitung interdisziplinärer und multikultureller Projektteams, interne und externe Partner:innen
Schnittstelle zu Konzern- und Divisions-IT sowie lokalen OT-Verantwortlichen

Ihr ProfilIhr Profil

Relevante Berufserfahrung inkl. Nachweis und fundierte Kenntnisse in IT- und OT-Sicherheit oder abgeschlossenes einschlägiges Studium
Langjährige Erfahrung mit IoT und IT-/OT-Architekturen, Netzwerk- und Sicherheits-Standards
Ausgeprägte Kenntnisse in industriellen Protokollen (Modbus, OPC-UA, ProfiNet, BACnet etc.)
Erfahrung mit IS95 Level 1+2 Systemen (SPS, Scada-Systeme)
Erfahren in den Themen Netzwerk-Architektur und -Segmentierung sowie Edge-Computing
Ausgezeichnete Kommunikations- und laterale Führungsfähigkeiten
Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
Bereitschaft zu regelmäßigen internationalen Reisen

Das bieten wirDas bieten wir

Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 3.329,62 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von € 3.329,62 brutto bis € 5.500,00 brutto pro Monat.

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Aus-und Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Dienst-Handy
Essenszulage
Home-Office
Kantine
Mitarbeiterbeteiligung
Mitarbeiter:innenevents
Mitarbeiter:innenvergünstigungen
Parkplatz
Rundum Sorglos Paket („SOS International“) bei Geschäftsreisen
Dienst-Laptop
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsmaßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter:innenprämien
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Job Rad
Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
Stahlstiftung

Aus-und Weiterbildung; Betriebliche Altersvorsorge; Dienst-Handy; Essenszulage; Home-Office; Kantine; Mitarbeiterbeteiligung; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Parkplatz; Rundum Sorglos Paket („SOS International“) bei Geschäftsreisen; Dienst-Laptop; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Mitarbeiter:innenprämien; Vereinbarkeit von Familie und Beruf; Job Rad; Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche; Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung; Stahlstiftung

VideoVideo

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Das sind wirDas sind wir

Gestaltungsmöglichkeit und Verantwortung im Team eines jungen, dynamischen IT und Digitalisierung- Bereichs einer Division in einem internationalen Konzern

Machen Sie mit uns den nächsten Schritt.

Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie unter: https://www.voestalpine.com/metalforming/

Kontakt & BewerbungKontakt & Bewerbung

Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung“.

Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem „CV-Parsing-Tool“ geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.

Ansprechperson:
Sandra Fröhlich
+43 50304 15 73890

Fachbereich:
Stefan Gartner
+43 66488324909

AuszeichnungenAuszeichnungen

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