Finde deinen nächsten Arbeitgeber.
Finde deinen nächsten Arbeitgeber.
Der kleinste Auftraggeber zählt eine einzige Mitarbeiterin, der größte mehr als 46.000. Bei CONNECT COMPETENCE in Innsbruck geht es bei beiden um dieselbe Frage: Wie findet eine Organisation die richtigen Menschen, und wie kommt sie gut durch Veränderung? Das Unternehmen arbeitet mit Betrieben jeder Größe im deutschsprachigen Raum.
Wer eine Stelle zu besetzen hat, bekommt hier Hilfe bei der Suche und bei der Auswahl der Kandidatinnen und Kandidaten. Steht in einem Betrieb ein Umbau an, ein Wachstumsschritt oder ein Wechsel an der Spitze, begleitet das Team diesen Weg. Und wer dazulernen will, findet Trainings und Coachings, die nah am Berufsalltag bleiben. Recruiting, Beratung, Weiterbildung. Aus diesen drei Bereichen besteht die tägliche Arbeit.
Das Team ist klein und erfahren. Etwa ein Dutzend Personen arbeiten von Innsbruck aus, dazu kommen Standorte in Dornbirn und München. Bemerkenswert ist, woher die Leute kommen. Viele haben vor der Beratung selbst Verantwortung in Unternehmen getragen, als Personalleiterin, als Leiter der Organisationsentwicklung, in der internen Kommunikation oder im Vorstand. Einige unterrichten daneben am Management Center Innsbruck und geben ihr Wissen an Studierende weiter.
Die Auftraggeber sitzen weit verstreut, zwischen Berlin und Bozen, Zürich und Wien, in ganz unterschiedlichen Branchen. Wer hier mitarbeitet, wechselt also zwischen Aufgaben und Kunden, statt jahrelang dasselbe zu tun. Geführt wird das Haus von Ulrike Aigner und Christian Bauer, beide mit eigener Erfahrung in Führung und Beratung.
Noch keine Erfahrungsberichte – teile als erste:r deine Erfahrung.
Aufgabengebiet ab. Unsere Erwartungen Abgeschlossenes technisches Studium Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Erste Führungserfahrung Projektmanagement und -leitungserfahrung Kommunikations- und Innovationsstärke Hohe Lösungsorientierung Ihre Perspektiven Spannende Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Moderne Infrastruktur Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Klimaticket und gute Verkehrsanbindung Attraktive variable Gehaltsbestandteile Das Monatsbruttogehalt für diese Position beträgt ab EUR 4.900,- auf Vollzeitbasis. Unser Kunde honoriert Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung mit einer entsprechenden Überzahlung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe der Ref. Nr. LF11125. PDF Vorname * Nachname * Telefonnummer* E-Mail * Xing/LinkedIn ...
Profil Ich akzeptiere die Datenschutzerklärung und stimme der Verarbeitung meiner Daten zu. * Bewerbung absenden Ansprechperson Johanna Röck, MA +43 512 39 06 63 e-mailProfil CONNECT COMPETENCE GmbH Expert:innen für Personal und Organisation Innsbruck | Dornbirn | München Grabenweg 68, A-6020 Innsbruck +43 512 390663 e-mail Impressum Kontakt AGB Datenschutz // ••••• CLIPBOARD.JS ••••• new ClipboardJS('.btn'); // ••••• SMOOTH SCROLL••••• var scroll = new SmoothScroll('a[href*="#"]', { speed: 300 }); var easeInOutCubic = new SmoothScroll('[data-easing="easeInOutCubic"]', {easing: 'easeInOutCubic'}); // ••••• SLICK.JS ••••• $('.slider-single').slick({ slidesToShow: 1, slidesToScroll: 1, arrows: true, responsive: [{ breakpoint: 640, settings: { arrows: false, } }, { breakpoint: 420, ...
Aufgaben gehören die Bearbeitung und Ausstellung von Flugtickets in den Buchungssystemen Amadeus und Galileo sowie die Unterstützung bei der Optimierung von Flugpreisen und der Abwicklung von Sonderwünschen. Nach einer gründlichen Einschulung „on the job“ haben Sie die Möglichkeit, sich zum gefragten Profi im Bereich Flugtickets sowie Buchungssysteme weiterzuentwickeln. Unsere Erwartungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse Versierte MS-Office Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit Buchungssystemen Hohe Kunden- & Serviceorientierung Teamfähigkeit & Kommunikationsstärke Ihre Perspektiven Mitgestalten beim Marktführer in der Branche Teil eines kleinen kollegialen Teams mit flachen Hierarchien Home-Office & erfolgsabhängige Prämien Zahlreiche ...
Aufgaben gehören die Mitarbeiterführung und -entwicklung, die kontinuierliche Verbesserung der Produktionsprozesse, die Qualitäts-sicherung und die Sicherstellung der Einhaltung aller internen und externen Qualitätsanforderungen, sowie das Sicherheits- und Umweltmanagement. Das Fehler- und Risikomanagement ist ebenfalls Teil Ihrer Aufgabe. Unsere Erwartungen Abgeschlossene technische Ausbildung Erfahrung als Produktionsleiter oder Abt. Leiter eines größeren Prod. Unternehmens Erfahrung in Führung und Teammotivation Analytische & Organisatorische Fähigkeiten Eigeninitiative & Problemlösungsorientierung Führungskompetenz & Teamentwicklung Von Vorteil: KVP, Lean Management, Six-Sigma Ihre Perspektiven Kurze Wege, um Entscheidungen zu bekommen Weiterentwicklung des Produktions- / ...
Tätigkeiten im Home-Office, mit Unterstützung durch ein kompetentes Back-Office-Team, rundet Ihr vielseitiges Aufgabengebiet ab. Unsere Erwartungen Fundierte technische Ausbildung (Lehre, Matura) Einschlägige Berufserfahrung & Führerschein B Gute EDV-Anwenderkenntnisse Hohe Eigenmotivation Freundliches, kommunikatives Auftreten Selbständige & genaue Arbeitsweise Ihre Perspektiven Sicherer Arbeitsplatz in einem kompetenten & kollegialen Arbeitsumfeld Gründliche Einarbeitung & interessante Weiterentwicklungsmöglichkeiten Neutraler PKW zur privaten Nutzung, moderne Arbeitsmittel & attraktives Prämiensystem Das Monatsbruttogehalt für diese Position liegt deutlich über dem Kollektivvertrag. Unser Kunde honoriert Leistung, Qualifikation und einschlägige Berufserfahrung mit einer ...
Lege einen Job-Alarm für CONNECT COMPETENCE GmbH an, um am Laufenden zu bleiben.