Lagerplatzmitarbeiter/in

Swietelsky AG
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Lagerplatzmitarbeiter/in

Stundenausmaß: Vollzeit

Dienststelle: Jos. Ertl GmbH

Dienstort: 4063 Hörsching

Eintritt: ab sofort

Tätigkeiten

  • Zur Verstärkung des Teams wird eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit als Lagerplatzmitarbeiter/in gesucht.
  • Warenannahme sowie Ein- und Auslagerung von Material und Geräten.
  • Kommissionierung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Lagerbereich.
  • Dokumentation und Organisation von An- und Auslieferungen sowie laufende Kontrollen.
  • Kontrolle von Lieferscheinen, Lagerbeständen und Materialbewegungen.
  • Anwendung eines Lagerverwaltungsprogramms und EDV-gestützte Erfassung der Lagerbewegungen.
  • Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Funktionstüchtigkeit der Betriebsmittel.
  • Pflege und Instandhaltung des Lagerplatzes, der Gebäude und der Arbeitsmittel.
  • Aktive Mitarbeit bei Inventuren sowie bei Bedarf kleinere Reparatur- und Wartungsarbeiten.
  • Enge Zusammenarbeit mit Baustellen, Polieren, Vorarbeitern und internen Abteilungen.

Voraussetzungen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bau-/Baunebengewerbe oder in einem technischen Beruf.
  • Berufserfahrung im Baubereich erforderlich.
  • Erfahrung in Lager, Bauhof oder Materialverwaltung von Vorteil.
  • EDV-Kenntnisse in MS Office, idealerweise auch Lagerverwaltungsprogramme.
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
  • Handwerkliches Geschick und zupackende Mentalität.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Führerschein B, Staplerschein von Vorteil.
  • Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit.

Wir bieten

Das KV-Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt 3.722,22 Euro auf Vollzeitbasis. Das tatsächliche Gehalt hängt von Qualifikation und Berufserfahrung ab und kann darüber liegen.

  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Kurze oder lange Arbeitswochen
  • Teamorientierung und Hilfsbereitschaft
  • Strukturierte Arbeitsbedingungen
  • Finanzielle und soziale Sicherheit
  • Flexibilität für Nebenerwerb
  • Teamsport-Events
  • Ausgezeichneter Arbeitgeber
  • Wertschätzung und Anerkennung
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Hauptstandort

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Ansprechpartner

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Hauptstandort

Swietelsky AG

Edlbacherstraße 10
4020 Linz
Österreich

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Swietelsky AG

Linz

Wer bei Swietelsky arbeitet, baut an Dingen, die bleiben: an Bahntrassen, Tunneln, Brücken, Wohnhäusern und ganzen Straßenzügen. Rund 12.200 Menschen tun das täglich, in 21 Ländern. Angefangen hat alles 1936 mit einem kleinen Baubetrieb in Gmunden. Heute zählt das Unternehmen zu den drei größten Baukonzernen Österreichs.

Swietelsky ist ein Baukonzern im klassischen Sinn und deckt fast das gesamte Bauwesen ab. Im Tiefbau entstehen Gleisanlagen und Tunnel, im Hochbau Wohn- und Gewerbebauten, dazu kommen Straßen- und Brückenbau. Ein Schwerpunkt liegt im Bahnbau, wo eigene Maschinen und Teams Schienennetze in mehreren Ländern instand halten und neu errichten. Daneben ist die Gruppe im Holz- und Hybridbau, in der Immobilienentwicklung und im Sport- und Freizeitanlagenbau tätig. Im Geschäftsjahr 2024/25 erbrachte der Konzern eine Bauleistung von 3,67 Milliarden Euro. Österreich, Deutschland, Ungarn und Tschechien sind die Kernmärkte, hinzu kommen weitere Länder bis nach Australien.

Das Unternehmen hat einen Weg hinter sich, den man an den Zahlen ablesen kann. Aus dem Familienbetrieb von Hellmuth Swietelsky wurde ein europaweit tätiger Konzern; Ende 2019 firmierte die frühere Baugesellschaft m.b.H. zur Swietelsky AG um. Der Firmensitz ist bis heute in Linz. Geführt wird das Unternehmen von einem vierköpfigen Vorstand rund um Peter Krammer als Vorstandsvorsitzenden.

Für Bewerberinnen und Bewerber heißt eine solche Breite vor allem eines: viele verschiedene Berufe unter einem Dach. Auf den Baustellen arbeiten Facharbeiter, Polier:innen und Bahnbau-Profis, in den Büros Bauingenieurinnen, Kalkulanten und Menschen aus Verwaltung und Finanzen. Swietelsky bildet Lehrlinge in mehreren Bauberufen aus und legt Wert auf individuelle Karriereplanung und Weiterbildung. Zu den Angeboten für Beschäftigte gehören Prämien, Bike-Leasing, Team- und Sportveranstaltungen sowie Angebote für Familien wie Kinder-Camps. Wer den Beruf wechselt oder aus der Lehre kommt, findet in einem Konzern dieser Größe entsprechend viele Wege nach oben. Genaue, aktuelle Beschäftigtenzahlen je Land veröffentlicht das Unternehmen nur zusammengefasst; für den Gesamtkonzern nennt es rund 12.200 Mitarbeitende.

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