Projektkoordinator*in Service & Gebäudetechnik

Unser Auftraggeber mit Sitz im Bezirk Feldkirch ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich technischer Gebäudeausstattung und Service. Betreut werden gewerbliche Kunden, Wohnanlagen und öffentliche Einrichtungen in der Region. Das Unternehmen steht für zuverlässige Serviceleistungen, hohe technische Kompetenz und langfristige Kundenbeziehungen.

Aufgaben

Planung, Organisation und Koordination der täglichen Service- und Personaleinsätze
Ansprechpartner*in für Kunden sowie Terminabstimmung und Einsatzplanung
Optimierung von Abläufen und Ressourcen für einen reibungslosen Servicebetrieb
Erstellung von Angeboten, Materialkoordination sowie Rechnungsprüfung
Unterstützung bei Wartungen, Sanierungen und technischen Problemfällen in Zusammenarbeit mit den Serviceteams

Anforderungen

Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Gebäudetechnik, HKLS, Elektro oder vergleichbar)
Erfahrung in der Einsatzplanung, Disposition oder technischen Projektkoordination von Vorteil
Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Organisationstalent
Technisches Verständnis und Freude daran, mehrere Themen gleichzeitig zu koordinieren
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Schlüsselposition mit viel Eigenverantwortung und direktem Einfluss auf den täglichen Servicebetrieb. Sie koordinieren Mitarbeitende, Kunden und Projekte und sorgen dafür, dass Einsätze effizient und professionell abgewickelt werden. Ein Firmenfahrzeug – auch zur privaten Nutzung – sowie iPhone und iPad werden selbstverständlich zur Verfügung gestellt.

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

Ihr Kontakt

Andreas Hollerer

Ref-Nr. 594

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MAYER Personalmanagement GmbH

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MAYER Personalmanagement GmbH

Rankweil

Wer in Vorarlberg den nächsten Karriereschritt plant, landet oft bei einem Anruf in Rankweil. MAYER Personalmanagement bringt dort seit 1988 Fachkräfte und Unternehmen zusammen. Ein Bauleiter wird gesucht, eine Steuerberaterin, ein Haustechniker. MAYER findet die passende Person und begleitet sie durch den ganzen Bewerbungsprozess.

Gegründet wurde das Unternehmen 1988 von Wolfgang Mayer, nach eigener Darstellung als eine der ersten Unternehmens- und Personalberatungen Vorarlbergs. Heute ist es ein Familienbetrieb in zweiter Generation: Sohn Lukas Mayer führt die Geschäfte seit Anfang 2024 als Geschäftsführer, an seiner Seite stehen David Wielath und Stephanie Seebacher als Partner. Im Büro an der Ringstraße arbeitet ein gutes Dutzend Menschen. Personalberaterinnen und Personalberater betreuen die Unternehmen, Researcher machen im Hintergrund passende Kandidatinnen und Kandidaten ausfindig, dazu kommen Marketing und Verwaltung. Neben der klassischen Vermittlung von Fach- und Führungskräften bietet das Haus Personalmarketing, Karriere-Coaching und wissenschaftlich gestützte Eignungsdiagnostik an. Der Blick reicht über die Landesgrenze hinaus. Seit 1997 gibt es eine Niederlassung im liechtensteinischen Ruggell, vermittelt wird im Vierländereck rund um den Bodensee, also auch in die Schweiz und nach Süddeutschland. 2002 ging Vorarlbergs erste Jobplattform aus diesem Haus an den Start. Für seine Stellenanzeigen und Arbeitgeberkampagnen wurde das Unternehmen mehrfach ausgezeichnet, unter anderem mit einem German Design Award 2019. Seit Anfang 2025 setzt MAYER zusätzlich auf ein KI-gestütztes Recruiting-System.

Quellen: