Koordinator:in Lehrwerkstätte Knittelfeld

ÖBB-Infrastruktur AG
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Koordinator:in Lehrwerkstätte Knittelfeld

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Der Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung (AWB) führt den Großteil der ÖBB Lehrlingsausbildung sowie die gesamte betriebliche und technische Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter:innen durch. Als Koordinator:in der Lehrwerkstätte Knittelfeld übernimmst du die Gesamtverantwortung für einen Ausbildungsstandort und prägst die Qualität der fachlichen und persönlichen Entwicklung unserer Lehrlinge nachhaltig. Du verbindest pädagogisches Verständnis mit wirtschaftlichem Denken sowie der Personalführung, koordinierst die Ausbildung im regionalen Umfeld und sorgst gemeinsam mit internen und externen Partner:innen für eine zukunftsorientierte Lehrlingsausbildung.

Dein Job, du...

  • trägst die Verantwortung für die standort- und bereichsbezogene Umsetzung der Lehrpläne sowie der unternehmensweiten pädagogischen Richtlinien und Ausbildungsstandards.
  • planst den Bedarf an Geräten, Werkzeugen sowie Unterrichts- und Ausbildungsmaterialien.
  • übernimmst die Planung, Koordination und Steuerung der Praxiseinsätze der Lehrlinge in Abstimmung mit den Werkstatt- und Fachbereichen der Konzerngesellschaften sowie die regionale Ressourcenplanung.
  • steuerst richtlinienkonform sämtliche Prozesse im Lehrlingswesen am Standort, etwa Aufnahme, Unterbringung und Prüfungswesen.
  • bist Ansprechperson und Schnittstelle zu Lehrlingsstellen, Berufsschulen, Behörden, Kammern sowie Erziehungsberechtigten im jeweiligen Bundesland bzw. Verantwortungsbereich.
  • überwachst die Einhaltung der Arbeitnehmer:innenschutz-, Sicherheits- und Brandschutzbestimmungen im Rahmen des Safety Managements vor Ort und fungierst als regionale Schnittstelle zum Arbeitsinspektorat.
  • stellst die Einhaltung aller für die Lehrlingsausbildung relevanten gesetzlichen Bestimmungen sicher und wirkst bei der Begutachtung und Interpretation relevanter Gesetze mit.
  • fungierst als zentrale Ansprechperson für das Arbeitsmarktservice und die Wirtschaftskammer Österreich in Belangen rund um Lehrlingsrekrutierung, Förderungen und Lehrabschlussprüfungen.
  • bist für die Mitarbeiter:innenführung verantwortlich und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung des Standortes bei.

Dein Profil, du...

  • bringst eine abgeschlossene berufsbildende höhere Schule (HTL, HAK) bzw. eine abgeschlossene Ausbildung mit Meisterprüfung mit.
  • verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Lehrlingsausbildung, idealerweise in einer leitenden oder koordinierenden Funktion.
  • überzeugst durch ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und denkst in klaren Strukturen sowie Prozessketten.
  • verstehst es, Aufgaben und Ziele klar zu definieren, und überzeugst mit einem modernen, wertschätzenden und dynamischen Führungsstil.
  • hast Freude daran, Menschen zu fördern, zu entwickeln und zu motivieren.
  • zeichnest dich durch Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Ansprechpartner:innen aus.
  • bringst Changekompetenz sowie die Bereitschaft zur eigenen Weiterentwicklung mit.

Unser Angebot

  • Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit langfristiger Perspektive, Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit in einem professionellen Umfeld.
  • Wir bieten dir zahlreiche Benefits, darunter besondere Konditionen bei Bahnreisen und in Reisebüros sowie Ferienhäuser und Appartements in heimischen Urlaubsregionen.
  • Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.
  • Die Gesundheit der Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher gibt es regelmäßig Gesundenuntersuchungen, Gesundheitstage und Impfaktionen.
  • Für die Funktion Koordinator:in Lehrwerkstätte ist laut KV für Arbeitnehmer:innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von € 55.307,- brutto/Jahr bei 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Ihre Bewerbung

Bitte bewirb dich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in füge bitte idealerweise auch deinen SAP Auszug hinzu.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation bevorzugt aufgenommen werden.

Im Zuge der Aufnahme ist die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich.

Ansprechpartner:innen

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Alexandra Klaus unter +43664/88331914 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

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Rund 6.400 Züge fahren täglich über Österreichs Schienen. Dass sie sicher und pünktlich ans Ziel kommen, dafür sorgen die rund 18.600 Menschen der ÖBB-Infrastruktur AG. Sie planen, bauen und betreiben das gesamte Bahnnetz des Landes – von den Gleisen über die Bahnhöfe bis zum Strom aus der Oberleitung.

Das Streckennetz umfasst 4.875 Kilometer, dazu kommen 1.046 Bahnhöfe und Haltestellen sowie fast 3.900 Gebäude. Über dieses Netz bewegen sich pro Jahr rund 170 Millionen Fahrgäste und etwa 100 Millionen Tonnen Güter. Damit das gelingt, arbeiten hier sehr unterschiedliche Berufe zusammen. Im Stellwerk steuern Fahrdienstleiterinnen und Fahrdienstleiter den Zugverkehr, an der offenen Strecke erneuern Gleisbautrupps Schienen und Weichen, in den Planungsbüros entwerfen Ingenieurinnen und Ingenieure neue Tunnel und Bahnhöfe. Selbst der Strom kommt zu großen Teilen aus dem eigenen Haus: Zehn firmeneigene Wasserkraftwerke speisen die Bahn, und auch sie müssen betrieben und gewartet werden.

Die ÖBB-Infrastruktur AG gehört zu 100 Prozent der ÖBB-Holding AG, die wiederum vollständig der Republik Österreich gehört. Der Sitz ist in Wien. Im Auftrag des Bundes fließen jedes Jahr rund 2,9 Milliarden Euro in das Schienennetz, verteilt auf etwa 2.000 laufende Projekte. Das ist ein Arbeitgeber, der langfristig plant – Bahnstrecken werden über Jahrzehnte gebaut und betrieben, nicht über Quartale. Weil das Unternehmen zugleich das gesamte Immobilienvermögen der Bahn verwaltet, zählt es zu den größten Grundeigentümern Österreichs.

Die Bandbreite an Tätigkeiten ist entsprechend groß: von technischen und handwerklichen Berufen im Betrieb über Bauingenieurwesen und Projektmanagement bis hin zu Verwaltung, IT und Kaufmännischem. Der ÖBB-Konzern bildet außerdem laufend aus und beschäftigt rund 1.900 Lehrlinge. Wer hier anfängt, arbeitet an einem Netz, das täglich Millionen Menschen und die halbe österreichische Güterlogistik trägt. Aktuell laufen rund 2.000 Bauvorhaben gleichzeitig, vom Ausbau einer Nahverkehrsstrecke bis zu großen Tunnelprojekten in den Alpen.

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