Teamleitung Qualifizierung (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet

• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines Qualifizierungsteams
• Förderung von Empowerment, Eigenverantwortung und Ownership innerhalb des Teams
• Sicherstellung der Planung, Priorisierung und termingerechten Durchführung aller Qualifizierungsaktivitäten
• Ressourcen- und Kapazitätsplanung sowie zielgerichtete Aufgabenverteilung innerhalb des Teams
• Sicherstellung robuster und regulatorisch konformer Qualifizierungsprozesse mit hohem Qualitätsanspruch
• Weiterentwicklung der Qualifizierungsprozesse unter Berücksichtigung von Qualität, GMP-Compliance und regulatorischen Anforderungen
• Fachliche Unterstützung und Entscheidungsfindung bei komplexen Qualifizierungsfragestellungen
• Präsentation und fachliche Vertretung von Qualifizierungsthemen bei Audits und Inspektionen
• Förderung einer engen und konstruktiven Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen

Wir erwarten

• Abgeschlossene technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualifizierung, idealerweise im pharmazeutischen bzw. GMP-regulierten Umfeld
• Fundierte Kenntnisse der GMP-Anforderungen sowie relevanter Qualitäts- und regulatorischer Vorgaben
• Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
• Entscheidungsstärke und Lösungsorientierung, auch bei komplexen fachlichen Fragestellungen
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Ressourcen zielgerichtet einzusetzen
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Verbindlichkeit und Qualitätsorientierung
• Ausgeprägte Leadership-Kompetenz und Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams
• Fähigkeit, Mitarbeitende zu empowern, Verantwortung zu übertragen und Eigeninitiative zu fördern
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international agierenden Unternehmen
• Fortbildungsmöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens
• Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Pharmakonzern
• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung (Jahresbruttobezug mind. Eur 65.000,-; Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung)