(Senior) IT-Techniker (m/w/d) Salzburg–EUR Jahresgehalt

Stellenangebot · Referenz: 

TKR26-181463

Salzburg 50.000–80.000 EUR Jahresgehalt Jetzt bewerben Jetzt bewerben Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Österreich. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO hat mehr als 20 Niederlassungen in Österreich und Deutschland.

Unser Mandant ist ein stabiles und etabliertes Familienunternehmen mit hohen Anforderungen an Sicherheit, Verfügbarkeit und Servicequalität in der IT. Am Standort betreibt und verantwortet das Unternehmen eine moderne Arbeitsplatz- und Serverlandschaft mit Microsoft-Umfeld sowie zentralen Infrastruktur-Services. Der interne IT-Betrieb arbeitet eng mit den Fachbereichen zusammen und stellt einen zuverlässigen Support für Anwenderinnen und Anwender sicher.

Gemeinsam mit unserem Mandanten suchen wir einen erfahrenen IT Techniker (m/w/d), der neben dem laufenden Support der Kollegen - zur kontinuierliche Optimierung der Systeme - IT-Projekte leitet und dabei mit internen und externen Partnern zusammenarbeitet.

Für diese verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe wird ein Bruttojahresgehalt von ca 65.000 EUR geboten, mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Sie verfügen neben einer Ausbildung auch über viel Erfahrung im Bereich der IT / Informatik und sind offen für den nächsten Entwicklungsschritt? Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen!

Aufgaben

• Unterstützung von KollegInnen bei technischen Problemen (1st und 2nd Level Support via Ticketsystem) in Zusammenarbeit mit dem IT-Team
• Installation, Wartung und Weiterentwicklung der gesamten IT-Landschaft (Netzwerke, Server, Datenbanken, Arbeitsplätze) im Bereich Hardware und Software
• Sicherstellung der Verfügbarkeit und Performance kritischer Anwendungen und Systeme
• Leitung und Umsetzung von IT-Projekten, z. B. Migrationen, Rollouts und Virtualisierung
• Implementierung und Überwachung von IT-Sicherheitsmaßnahmen (Firewalls, Antivirus, Backup, Compliance)
• Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, Informatik oder Informationstechnologie, beispielsweise Lehre oder Studium
• Fundierte Berufserfahrung im Bereich IT, inkl. 1st und 2nd Level Support
• Erfahrung im Bereich Microsoft 365, Server- und Netzwerkadministration, Virtualisierung, Active Directory etc.
• Teamfähigkeit, Lösungsorientierung und Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Vorteile

• Abwechslungsreiche Aufgabe in einem dynamischen und gleichzeitig stabilen Umfeld
• Attraktives Gehaltsmodell inkl. Erfolgsprämie
• Möglichkeit zu Homeoffice nach der Einarbeitung
• Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
• Familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima mit kurzen Kommunikationswegen
• Mitarbeiterevents und -vorteile (Essenszuschuß, Krankenzusatzversicherung etc.)

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• Kein Anschreiben notwendig

  außer bei Leitungsfunktionen

• Absolute Diskretion
• Bewerben mit wenigen Klicks

Sind Ihre Stellenanzeigen aktuell?

Ja. Sobald eine Ausschreibung nicht mehr aktuell ist, wird sie kurzfristig automatisch gelöscht.

Wie reiche ich eine Bewerbung ein?

Klicken Sie in der Stellenanzeige auf „Jetzt bewerben“ und laden Sie Ihren Lebenslauf hoch. Wir benötigen lediglich ein paar Angaben zu Ihrer Person, Ihrem gewünschten Arbeitsort und Ihrem Gehalt. Hat alles geklappt, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail, und wir melden uns innerhalb weniger Werktage zurück.

Was geschieht mit meinen Bewerbungsunterlagen?

Wir sichten Ihre Unterlagen in Bezug auf die Position, auf die Sie sich bewerben und prüfen, ob Sie als Kandidatin oder Kandidat passen. Selbst wenn wir Ihnen zunächst kein konkretes Angebot machen können, behalten wir Ihre Unterlagen und prüfen neu eingehende Angebote, ob eine passende Position für Sie darunter ist.

Kommen Kosten auf mich zu, wenn ich mich auf eine Stelle bei HAPEKO bewerbe?

Für Bewerberinnen und Bewerber fallen keine Kosten an, gleich, ob Sie sich auf eine ausgeschriebene Position bewerben oder uns eine Initiativbewerbung zusenden.

Ich habe eine Frage zu einer Stelle

Fragen zu Stellen beantworten wir nur nach Eingang Ihrer Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Online-Formular und senden Sie uns Ihren Lebenslauf. Sie erhalten auf jeden Fall innerhalb weniger Tage eine Rückmeldung von uns. Bei Rückfragen melden wir uns; sollten Sie in die engere Wahl kommen, teilen wir mit Ihnen auch weitere Details zur Position und zum Arbeitgeber. 

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