Applikationsverantwortliche*r im Bereich Förderungen

Applikationsverantwortliche*r im Bereich Förderungen

Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede*r Bewohner*in in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!

Wir, die Magistratsabteilung 01 - Wien Digital, sind eine innovative, serviceorientierte IT-Abteilung. Mit unseren rund 1.200 Mitarbeiter*innen schaffen wir für den Magistrat der Stadt Wien und den Wiener Gesundheitsverbund innovative Services im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT).

Analog war gestern. Wien (ist) Digital!

Rahmendaten

• Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
• Arbeitsmodus: Hybrid
• Bewerbungsfrist: 16.08.2026
• Dienstort: 1220 Wien, Stadlauer Straße 54 und 56

Ihr Aufgabengebiet

Wollen Sie zusammen mit anderen Kolleg*innen die treibende Kraft hinter den digitalen Lösungen im Bereich Förderungen sein? Wollen Sie einen unverzichtbaren Beitrag für die Bürger*innen der Stadt Wien, die Unterstützung benötigen, leisten?

• Sie stellen die Serviceerbringung komplexer Applikationsservices im Bereich Förderungen (z. B. Fördermittelmanagementsystem FMI) sicher, wobei der Schwerpunkt auf Individualentwicklungen liegt
• Sie verantworten die Anbindung von Magistratsdienststellen an die Applikationsservices und beraten hinsichtlich notwendiger Anpassungen sowie Erweiterungen der bestehenden Lösungen
• Sie fungieren als Single Point of Contact (SPOC) für Anfragen und Aufträge im Zusammenhang mit den verantworteten Applikationsservices im Bereich Förderungen
• Sie leiten virtuelle Serviceteams und koordinieren die Zusammenarbeit mit anderen Teams, um eine effiziente und reibungslose Serviceerbringung sicherzustellen
• Sie verantworten die strategische Ausrichtung einer Servicevariante im Bereich Förderungen, entwickeln die Servicestrategie als Grundlage für die operative Serviceerbringung und übernehmen die jährliche Wirtschaftsplanung sowie das laufende Controlling

Ihr Profil

• Sie können mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich sowie in der Applikations- oder Serviceverantwortung vorweisen
• Sie verfügen über Erfahrung in der strategischen Gestaltung und Weiterentwicklung von einfachen bis komplexen IT-Services sowie in der Entwicklung von Service-Roadmaps
• Sie treten souverän auf, bewahren auch in herausfordernden Situationen Ruhe und kommunizieren mit unterschiedlichen Stakeholdern diplomatisch sowie professionell
• Sie bringen ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse von Anwender*innen und Stakeholdern mit und entwickeln Lösungen, die deren Anforderungen gerecht werden
• Sie verfügen über Kenntnisse in der wirtschaftlichen Planung und im Controlling von IT-Services, einschließlich der Budgeterstellung und der Überwachung von Ausgaben
• Sie können gute Deutschkenntnisse vorweisen (zumindest Level B2)
• Sie sind entscheidungsfreudig, überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• Sie achten auf Genauigkeit und es liegt Ihnen, bei parallelen Aufträgen den Überblick zu behalten

Bitte beachten Sie die erforderlichen Ausbildungen für diese Position.

Unser Angebot

• Ihr Vertragsverhältnis basiert auf dem Wiener Bediensteten-Gesetz
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• Möglichkeit, mobil zu arbeiten im Ausmaß bis zu 60%
• Möglichkeit zur Verrechnung von Überstunden oder Konsumation von Zeitausgleich
• Umfangreiches Ausbildungsangebot sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten in vielfältige Aufgabenbereiche innerhalb von Wien Digital
• Umfassendes Gesundheitsprogramm: z. B. jährliche Gesundenuntersuchung, Betriebsärztin, KFA-versichert

Frühester Start: Dezember 2026

Wir bieten ein Einstiegsgehalt von 4.723,42 Euro brutto monatlich (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Wir möchten den Anteil an Frauen in diesem Berufsfeld erhöhen und laden daher besonders Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes.

Kontakt

Joana Hevera, Team Personalentwicklung, MA 01 - Wien Digital, 1220 Wien, Stadlauer Straße 54 und 56, +43 1 4000 913986

Dann bewerben Sie sich gleich hier online.