Betriebselektriker:in Vorformlinie für die Luftfahrtindustrie
- Job-ID: V000011894
- Einsatzort: Kapfenberg
- Zeitpunkt: ehest
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: High Performance Metal Division
Ihre AufgabenIhre AufgabenIhre Aufgaben
- Störungsbehebung und Reparaturen:
- Selbstständige Fehlersuche und Behebung von Anlagenstörungen sowie Durchführung von Reparaturen
- Modernisierung:
- Koordination und Durchführung elektrischer Anlagenumbauten/Modernisierungen
- Wartung:
- Selbstständige Durchführung von Anlagenwartungen nach Wartungsplänen
- Ersatzteilwirtschaft:
- Führen von Inventarlisten und rechtzeitiger Ersatzteilbeschaffung
- Planung:
- Erstellung von Revisionsplänen und Wartungsstrategien
Ihr ProfilIhr ProfilIhr Profil
- Abgeschlossene Lehre im Bereich Elektrotechnik, Anlagen- und Betriebstechnik oder Mess- und Regeltechnik bzw. ähnliche höhere Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich elektrischer Instandhaltung wünschenswert
- Erfahrung im Umgang mit Steuerungstechnik Siemens S7 1500 sowie Netzwerktechnologien wie Profinet und Profibus
- Erfahrung hinsichtlich systematischer Fehlersuche unter Zuhilfenahme von Schaltplänen, Hydraulikplänen und Messtechnik
- Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie hohe Eigenmotivation und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt
Das bieten wirDas bieten wirDas bieten wir
Entgelt und Benefits: Der Mindestlohn für diesen Arbeitsplatz beträgt bei Frühschichtbereitschaft € 3.410,52 brutto (14 mal p.a., inklusive monatlicher Prämien, exklusive (Mindest-)Zulagen und weiterer Zulagen, sowie allfälliger ergebnisorientierter Mitarbeiter:innenprämien). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung und Schichtigkeit abhängig. Zudem bieten wir:
- Schichtmodell: Frühschicht mit Überstundenbereitschaft
- Hochmoderne Maschinen
- Interessantes Tätigkeitsfeld
voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeitergespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartnern und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.
Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Aus-und Weiterbildung
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Barrierefreier Arbeitsplatz
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Bereitstellung von Hygienemittel
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Bereitstellung von Masken
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Betriebliche Altersvorsorge
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Betriebsärzt:in
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Bildungskarenz
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Essenszulage
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Förderung psychische Gesundheit
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Gesunde Ernährung
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Gesundheitsmaßnahmen
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Gute Verkehrsanbindung
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Kantine
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Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm
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Mitarbeiter:innenevents
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Mitarbeiter:innenprämien
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Mitarbeiter:innenvergünstigungen
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Mitarbeiter:innenvertretung
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Mitarbeiterbeteiligung
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Obstkorb
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Parkplatz
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Physiotherapie
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Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
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Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
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Rundum Sorglos Paket („SOS International“) bei Geschäftsreisen
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Sport- und Fitnessangebote
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Stahlstiftung
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Strukturierte Einschulung
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Vielfältige Schichtmodelle
Aus-und Weiterbildung; Barrierefreier Arbeitsplatz; Bereitstellung von Hygienemittel; Bereitstellung von Masken; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsärzt:in; Bildungskarenz; Essenszulage; Förderung psychische Gesundheit; Gesunde Ernährung; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Kantine; Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenprämien; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Mitarbeiter:innenvertretung; Mitarbeiterbeteiligung; Obstkorb; Parkplatz; Physiotherapie; Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung; Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche; Rundum Sorglos Paket („SOS International“) bei Geschäftsreisen; Sport- und Fitnessangebote; Stahlstiftung; Strukturierte Einschulung; Vielfältige Schichtmodelle
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Das sind wirDas sind wirDas sind wir
Wir, die voestalpine BÖHLER Aerospace GmbH & Co KG, sind ein globaler Entwicklungspartner und führender Zulieferer von hochbeanspruchbaren Gesenkschmiedeteilen aus Titanlegierungen, hochlegierten Stählen und Nickelbasis Legierungen. Als führender Entwickler und Hersteller von kund:innenspezifischen, sicherheitskritischen Schmiedeteilen produzieren wir hochwertige Bauteile für die Luftfahrtindustrie sowie weitere High-Tech-Industriezweige und beliefern über 200 technologisch fortgeschrittene Kund:innen weltweit.
Der Bereich TPT besteht aus ca. 40 Mitarbeitenden und ist als eigenständiger Betrieb für die mechanische & elektrische Instandhaltung sowie die Pyrometrie der Schmiede- und Wärmebehandlungsofen in der gesamten voestalpine BÖHLER Aerospace GmbH & Co KG zuständig. Die Produktions-IT ist organisatorisch ebenso im Bereich TPT eingegliedert und arbeitet eng mit der internen IT und anderen Abteilungen sowie unseren Betrieben zusammen.
Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/bohler-aerospace/de/
Kontakt & BewerbungKontakt & BewerbungKontakt & Bewerbung
Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung“.
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Vollzeit
Elektrik, Installation, Energietechnik
€ 3.410