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36 Service Manager Jobs
Stand 08.11.2026: 36 offene Stellen für Service Manager. Ausgeschriebenes Mindestgehalt bei 9 aktuellen Stellen: 3.050 bis 5.922 Euro brutto im Monat, Median 3.415 Euro.
Tätigkeiten, bearbeitest Angebote und unterstützt die Sales Manager bei der Kundenbetreuung Qualifikationen Dein Profil Qualifikationen: Du hast eine abgeschlossene…
Wir bieten ein attraktives, leistungsorientiertes Gehalt, das individuell an deine Qualifikationen und Berufserfahrung angepasst ist und deutlich über dem Kollektivvertrag für…
Wir bieten das Beste aus zwei Welten: individuelle Flexibilität und die Vorteile eines internationalen Großunternehmens. Dich erwartet ein motiviertes und lustiges Team, sowie ein…
Führungsrolle im technischen Field Service mit Verantwortung für Servicetechniker-Team, Einsatzplanung, Serviceprozesse und Kundenzufriedenheit.
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Benefits Ein Mindestentgelt auf Vollzeitbasis von € 60.000,– brutto/Jahr (KV für Angestellte in Spedition und Logistik), eine marktkonforme Überzahlung ist je nach Qualifikation…
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Aufgabengebiet, durch ein Mentoringprogramm wird der Einstieg in das Unternehmen erleichtert. Mit ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten, wozu wir In-House und externe…
€ 3.350Preding,Weiz,Preding/WeizVollzeit
Elektrik, Installation, EnergietechnikInbetriebnahme, Wartung & ReparaturSupport & HelpdeskIT ConsultingERPBusiness IntelligenceAnforderungen gerecht werden. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, Verbesserungspotenziale erkennst und aus Ideen funktionierende Lösungen machst, dann möchten wir dich…
Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Job. Wir schaffen gemeinsam Faszinierendes und bieten ein familiäres Umfeld innerhalb einer weltweit agierenden Firmengruppe. Neben einem…
Aufgaben auf dich zu – sei gespannt. WONACH WIR SUCHEN Kommunikation zählt zu deinen Stärken – telefonisch und schriftlich. Auch, wenn wir mal nicht alle Wünsche erfüllen können…
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Internet, IT, TelekomRequirements:Bachelor\u2019s or master\u2019s degree in business, Finance, Industrial Engineering, Economics, Operations, or a related fieldExperience in analyzing complex operational and financial data and translating i …
Maschinenbau, Anlagenbau21 weitere Stellen warten auf dich
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Service Manager: Zwischen Technik, Kunden und Zahlen
Ein Kunde meldet einen Ausfall an der Produktionsanlage, das Ersatzteil hängt beim Zoll, und der Techniker vor Ort braucht in zwanzig Minuten eine Ansage. Willkommen im Alltag. Service Manager im technischen Umfeld halten genau solche Fäden zusammen – sie verantworten, dass Wartung, Reparatur und Support rund um Maschinen, Anlagen oder IT-Systeme laufen, und zwar so, dass am Ende weder der Kunde noch die eigene Bilanz leidet.
Die Aufgaben ziehen sich über mehrere Ebenen. Sie planen Einsätze und steuern Techniker-Teams, verhandeln Service-Level-Agreements, behalten Reaktionszeiten und Kosten im Blick und sind oft die Person, bei der Eskalationen landen. Dazwischen: Reporting, Schulungen, die Abstimmung mit Vertrieb und Entwicklung. Wer glaubt, das sei reine Schreibtischarbeit, irrt. Viele Service Manager kennen die Anlagen, die sie betreuen, aus eigener Anschauung.
Und der Einstieg? Der führt selten geradlinig. Häufig kommen Service Manager aus der Technik selbst – als Servicetechniker:in, aus der Instandhaltung oder dem technischen Support – und wachsen mit Erfahrung in die Koordination hinein. Andere steigen über ein Studium im Wirtschaftsingenieurwesen, im Maschinenbau oder in der Elektrotechnik ein. Eine Meister- oder HTL-Ausbildung ist ein solides Fundament.
Gefragt sind vor allem zwei Dinge gleichzeitig: technisches Verständnis, das über Schlagworte hinausgeht, und die Fähigkeit, mit Menschen umzugehen, wenn es gerade knirscht. Dazu kommen Organisationstalent, ein Gefühl für Kennzahlen und meist verhandlungssicheres Englisch, weil Hersteller und Konzernkunden international agieren. Kenntnisse in ITIL oder mit Ticketsystemen schaden ebenfalls nicht.
Arbeitgeber finden sich quer durch die Industrie. Anlagen- und Maschinenbauer, Hersteller von Medizin- oder Labortechnik, Aufzugs- und Gebäudetechnik, Automatisierer, IT-Dienstleister mit Hardware-Nähe. Überall dort, wo Produkte nach dem Verkauf über Jahre betreut werden, entsteht Bedarf. In Österreich sind das oft mittelständische Betriebe mit eigenem Serviceapparat – und internationale Unternehmen, die ihre DACH-Region von hier aus steuern. Standorte rund um Wien, Linz und Graz tauchen dabei besonders häufig auf.
Service Manager in Zahlen
Service Manager: Zwischen Technik, Kunden und Zahlen
Ein Kunde meldet einen Ausfall an der Produktionsanlage, das Ersatzteil hängt beim Zoll, und der Techniker vor Ort braucht in zwanzig Minuten eine Ansage. Willkommen im Alltag. Service Manager im technischen Umfeld halten genau solche Fäden zusammen – sie verantworten, dass Wartung, Reparatur und Support rund um Maschinen, Anlagen oder IT-Systeme laufen, und zwar so, dass am Ende weder der Kunde noch die eigene Bilanz leidet.
Die Aufgaben ziehen sich über mehrere Ebenen. Sie planen Einsätze und steuern Techniker-Teams, verhandeln Service-Level-Agreements, behalten Reaktionszeiten und Kosten im Blick und sind oft die Person, bei der Eskalationen landen. Dazwischen: Reporting, Schulungen, die Abstimmung mit Vertrieb und Entwicklung. Wer glaubt, das sei reine Schreibtischarbeit, irrt. Viele Service Manager kennen die Anlagen, die sie betreuen, aus eigener Anschauung.
Und der Einstieg? Der führt selten geradlinig. Häufig kommen Service Manager aus der Technik selbst – als Servicetechniker:in, aus der Instandhaltung oder dem technischen Support – und wachsen mit Erfahrung in die Koordination hinein. Andere steigen über ein Studium im Wirtschaftsingenieurwesen, im Maschinenbau oder in der Elektrotechnik ein. Eine Meister- oder HTL-Ausbildung ist ein solides Fundament.
Gefragt sind vor allem zwei Dinge gleichzeitig: technisches Verständnis, das über Schlagworte hinausgeht, und die Fähigkeit, mit Menschen umzugehen, wenn es gerade knirscht. Dazu kommen Organisationstalent, ein Gefühl für Kennzahlen und meist verhandlungssicheres Englisch, weil Hersteller und Konzernkunden international agieren. Kenntnisse in ITIL oder mit Ticketsystemen schaden ebenfalls nicht.
Arbeitgeber finden sich quer durch die Industrie. Anlagen- und Maschinenbauer, Hersteller von Medizin- oder Labortechnik, Aufzugs- und Gebäudetechnik, Automatisierer, IT-Dienstleister mit Hardware-Nähe. Überall dort, wo Produkte nach dem Verkauf über Jahre betreut werden, entsteht Bedarf. In Österreich sind das oft mittelständische Betriebe mit eigenem Serviceapparat – und internationale Unternehmen, die ihre DACH-Region von hier aus steuern. Standorte rund um Wien, Linz und Graz tauchen dabei besonders häufig auf.