Project Automation Engineer Elektrotechnik/Automatisierung (m/w/d)

MCE GmbH
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Project Automation Engineer Elektrotechnik/Automatisierung (m/w/d)

  • MCE GmbH
  • AT | Linz | 4030 | Franzosenhausweg 25
  • Jahresgehalt: 63.000 EUR
Als Teil der HABAU GROUP bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen europäischen Standorten die Möglichkeit, das eigene Entwicklungspotenzial zu entfalten. Du möchtest mit uns die Zukunft gestalten? Werde auch du part of the family! Das erwartet dich bei uns
  • Projektmanagement von Teilprojekten im Bereich Automatisieurngs- und Elektrotechnik,  inkl. Koordination der Kunden- und Lieferantenseite 
  • Klärung der technischen Anforderungen und Schnittstellen mit dem Kunden, anderen Fachbereichen und Lieferanten
  • Erstellen von Steuerungskonzepten und Spezifikationen für Subsysteme im Bereich Anlagenbau mit dem Fokus E-Technik/Automatisierung für Angebots- und Auftragsprojekte
  • Koordination von Inbetriebnahmen und Abnahmen in Westeuropa 
Das bringst du mit
  • facheinschlägige technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik
  • mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Bearbeitung/Abwicklung von Projekten, vorzugsweise in der Automotive oder Aerospace Industrie
  • Kenntnisse in S7 / TIA Portal Steuerungs- und Visualisierungssystemen
  • Erfahrung in der Auslegung von Antriebssystemen 
  • Fundierte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
  • Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und gute kommunikative Fähigkeiten
  • Selbstständiges, lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Freundliches, selbstsicheres und souveränes Auftreten
  • Reisebereitschaft und Flexibilität
  • Gute Englischkenntnisse, Kenntnisse in Spanisch und/oder Französisch von Vorteil
Deine Vorteile in der MCE

Aus- & Weiterbildung Wir bieten ein umfangreiches Schulungs- oder Trainingsangebot und unterstützen Ausbildungen, die dich weiterbringen.

Betriebsarzt Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – bei uns steht dir ein Betriebsarzt zur Verfügung.

Fahrradleasing Auf dem Fahrrad zur Arbeitsstelle? Wir arbeiten mit lease my bike zusammen.

Firmenevents Spannende Events & Veranstaltungen erwarten dich in der HABAU GROUP.

Fitnessstudio Hauseigenes Fitnessstudio an unserem Standort in Linz, HAB 25.

Flexible Arbeitszeiten Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten an.

Home-Office Work-Life-Balance: Wir ermöglichen die Arbeit von zu Hause.

Kantine Guten Appetit: in unserer Kantine kannst du die nötige Energie für dich und deine Arbeit tanken.

Modernes Equipment Arbeitsausstattung auf dem neuesten Stand der Technik und Ergonomie gehören für uns ganz klar zum beruflichen Alltag.

Obst & Kaffee Gesunde Ernährung ist die Basis für einen gesunden Körper und Geist! Bei uns gibt’s gratis Kaffee, Mineralwasser und frisches, saisonales Obst an allen Standorten.

Parkplatz Du fährst mit dem PKW zur Arbeit? Wir haben einen Platz für dein Auto reserviert.

Prämien Für uns selbstverständlich: Prämien bei ausgezeichneten Leistungen.

Sommerbetreuung HABAU GROUP 4 Kids: An bestimmten Standorten (Perg, Linz, Wien) bieten wir in den Sommermonaten mehrwöchige Kinderbetreuung, für 5-12 Jährige, an. Damit erleichtern wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Sport & Events Beweise dich beim Wintersporttag oder bei Laufevents oder lerne dein Team bei firmeneigenen Veranstaltungen besser kennen.

Vergünstigungen Unser Vorteil für dich: Bei unseren zahlreichen Partnerunternehmen kaufst du günstiger ein. Für diese Position bieten wir ein Entgelt von 63.000 Euro (Jahresbruttogehalt), ergänzt um Sozialleistungen und allfälligen Zulagen. Mit entsprechender Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung üblich.

Dein Kontakt bei uns  
  • Doris Dumfarth
  • Personalentwickler:in, Recruiter:in
  • +43 732 372 030 1229
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MCE GmbH

Franzosenhausweg 25
4030 Linz
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MCE GmbH

Linz

Die neue Donaubrücke in Linz bringt 8.430 Tonnen auf die Waage. Zwei ihrer Großbauteile, je rund 2.800 Tonnen schwer und über 100 Meter lang, hat MCE gefertigt, vormontiert und im Februar 2021 an Ort und Stelle eingeschwommen. Brücken dieser Größenordnung sind eines von zwei Standbeinen des Linzer Unternehmens, das andere sind Stahlbauanlagen für die Luftfahrt- und Automobilindustrie. Seit 2016 gehört MCE zur oberösterreichischen HABAU GROUP.

Gegründet wurde MCE 1989 in Linz, damals als VOEST-ALPINE MCE. Heute arbeitet das Unternehmen an sechs Standorten in fünf Ländern. Neben der Zentrale am Franzosenhausweg in Linz bestehen Niederlassungen in Bremen, im Rhein-Main-Gebiet, bei Toulouse und bei Sevilla. Ein großer Teil der Fertigung läuft in den beiden Tochtergesellschaften MCE Slany in Tschechien und MCE Nyíregyháza in Ungarn, wo die komplexen Schweißkonstruktionen entstehen.

Das Spektrum ist breiter, als das Wort Stahlbau vermuten lässt. Für den Hamburger Hafen baute MCE die Rethe-Klappbrücke mit, die größte Klappbrücke Europas, ausgezeichnet mit dem Deutschen Brückenbaupreis. Im Geschäftsbereich Stahlbauanlagen beliefert MCE seit 2002 die Flugzeugindustrie mit Montagevorrichtungen und hat den aeroakustischen Windkanal im Forschungs- und Innovationszentrum von BMW in München errichtet.

Entsprechend unterschiedlich sind die Berufe. In Slaný stehen Schweißer, Schlosser und Qualitätsprüfer in der Halle, in Linz planen technische Projektleiter den Anlagenbau, dazu kommen Automatisierungstechniker, Mechatroniker und kaufmännische Rollen in Einkauf und Projektabwicklung. Wer hier einsteigt, arbeitet fast automatisch über Grenzen hinweg. Ein Bauteil wird in Ungarn gefertigt, in Österreich vormontiert und in Deutschland eingehoben.

Rückhalt kommt von der HABAU GROUP, zu der MCE seit 2016 gehört. Der 1913 gegründete Baukonzern beschäftigt nach eigenen Angaben rund 7.000 Menschen in 19 Ländern und erwirtschaftet rund 2,02 Milliarden Euro Jahresleistung (habaugroup.com, abgerufen am 31.07.2026). MCE selbst stellt lebenslanges Lernen und Weiterbildung in den Vordergrund und beschreibt die Kultur der Gruppe mit flachen Hierarchien und Handschlagqualität. Eine eigene aktuelle Mitarbeiterzahl veröffentlicht das Unternehmen nicht.

Dass man in diesem Haus lange bleiben und weit kommen kann, zeigt die Geschäftsführung: Günther Dorrer, seit Juli 2022 technischer Geschäftsführer, ist 1997 bei MCE eingestiegen und leitete unter anderem das Projekt Rethebrücke.

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