Bautechniker:in (all genders) - Karenzvertretung

Sparkasse Horn-Ravelsbach-Kirchberg Aktiengesellschaft
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Bei der Kärntner Sparkasse zu arbeiten bedeutet ein gemeinsames Ziel vor Augen zu haben, für gemeinsame Werte zu brennen. Wir begegnen einander mit Respekt, Empathie und Verständnis für die unterschiedlichsten Lebensgeschichten. Das gilt für die Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen genauso wie mit Kolleg:innen.

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Bautechniker:in (all genders) - Karenzvertretung

  • Dienstort: Klagenfurt am Wörthersee
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Berufsfeld: Immobilien / Objektmanagement / Procurement
  • Unternehmen: Kärntner Sparkasse AG

  • Erfolg durch Vielfalt
  • Organisationen & Veranstaltungen
  • Mitarbeiter­rabatte
  • Learning & Development
  • Mitarbeiter­beteiligungs­programm

Die Kärntner Sparkasse gehört zu den führenden Geldinstituten in Kärnten. Wir verstehen uns als DIE kompetente, zuverlässige und verantwortungsvolle Partnerin für unsere Kund:innen. Mit 50 Standorten in ganz Kärnten und einer Tochterbank in Slowenien bieten wir unseren Kund:innen Finanzdienstleistungen im Privat- und Firmenkundenbereich. Werden Sie Teil unserer langjährigen Erfolgsgeschichte!

Sie möchten Bauprojekte von der Planung bis zur Umsetzung begleiten und dabei aktiv zur Weiterentwicklung unserer Standorte beitragen? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Bereich Bau- und Immobilienmanagement. 
Wir suchen eine(n)

Bautechniker:in

als Karenzvertretung

Ihre Tasks

  • Eigenverantwortliche Abwicklung von Neubau-, Umbau-, Sanierungs- und Instandhaltungsprojekten
  • Vertretung der Interessen der Kärntner Sparkasse als Bauherrin
  • Planung, Koordination und Steuerung von Planern, Behörden, ausführenden Unternehmen und unternehmensinternen Auftraggeber:innen
  • Überwachung von Kosten, Terminen und Qualitätsstandards
  • Mitwirkung bei nachhaltigen Baumaßnahmen sowie der Weiterentwicklung unserer Standorte
  • Mitarbeit im Security-Team und Unterstützung bei infrastrukturellen Themen

Ihr Background

  • Abgeschlossene bautechnische Ausbildung von Vorteil (HTL, FH oder vergleichbare Ausbildung) oder entsprechende Berufspraxis
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bauprojektmanagement oder in anderen bautechnischen Themengebieten
  • Gute Excel- und MS-Office-Kenntnisse; ArchiCAD-Kenntnisse von Vorteil
  • Bautechnisches Verständnis sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und wirtschaftliches Denken
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und lösungsorientiertes Handeln
  • Ausgezeichnete Umgangsformen und Konfliktlösungsfähigkeit
  • Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Führerschein der Klasse B

Unser Angebot

  • Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum
  • Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
  • Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie individuelle Homeoffice-Lösungen
  • Das Mindestgehalt für diese Position nach dem geltenden Kollektivvertrag beträgt 51.330,-- Euro brutto pro Jahr (auf Vollzeitbasis bei 38,5h) bei vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils. Aber das ist nur eine Formalität – über Ihr tatsächliches Gehalt sprechen wir gerne persönlich!
  • Entdecken Sie die zusätzlichen Benefits der Kärntner Sparkasse AG.
  • Die Kärntner Sparkasse AG sieht in der Diversität ihrer Mitarbeiter:innen einen Schlüssel für Innovation und Exzellenz. Als Arbeitgeberin sind wir stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.

Interessiert?

Wir möchten diese Position schnellstmöglich besetzen und freuen uns auf Ihre Bewerbung. 

Nicht das Richtige für Sie, aber Sie kennen jemand Passendes?

Ob aus Ihrem Freundes-, Familien- oder sogar Kundenkreis - empfehlen Sie den Job gerne weiter und ermutigen Sie die Person, sich bei uns zu bewerben.

Kontakt

Manuela Hyden

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Sparkasse Horn-Ravelsbach-Kirchberg Aktiengesellschaft

Kirchenplatz 12
3580 Horn
Österreich

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Sparkasse Horn-Ravelsbach-Kirchberg Aktiengesellschaft

Horn

Rund 29.200 Kundinnen und Kunden im Wald- und Weinviertel führen ihr Konto bei der Sparkasse Horn-Ravelsbach-Kirchberg. 116 Menschen arbeiten dafür an elf Standorten, von der Zentrale am Kirchenplatz in Horn bis zur Filiale am Marktplatz in Kirchberg am Wagram. Die Bilanzsumme lag im Geschäftsjahr 2025 bei 899 Millionen Euro, ein Plus von 44 Millionen gegenüber dem Jahr davor. Die älteste der drei Vorgängersparkassen wurde 1862 gegründet.

Das Geschäft ist klassisches Regionalbanking. Auf der einen Seite Wohnbaufinanzierung, Sparen und Vorsorge für Privatkundinnen und Privatkunden, auf der anderen die Betreuung von Gewerbebetrieben, Freiberuflern und Landwirtschaft in der Region. Zum Geschäftsjahr 2025 standen 604 Millionen Euro an Ausleihungen in den Büchern, 798 Millionen Euro hatten Kundinnen und Kunden dem Haus als Einlagen anvertraut, die Eigenmittel lagen bei 114 Millionen Euro.

Rechtlich steht die Sparkasse auf eigenen Beinen. Sie ist eine Aktiengesellschaft im Eigentum dreier regionaler Privatstiftungen und zugleich Teil der österreichischen Sparkassengruppe samt Haftungsverbund. Der Vorstand sitzt in Horn, Helmut Scheidl und Manfred Hofbauer führen das Institut. Digitale Produkte wie George kommen aus dem Verbund mit der Erste Bank, beaufsichtigt wird das Haus von EZB und FMA. Für Beschäftigte heißt das: ein überschaubarer Betrieb, dessen Entscheidungen vor Ort fallen, mit der Technik und dem Sicherungssystem einer großen Gruppe dahinter.

Wer hier arbeitet, sitzt entweder in einer der Filialen im Kundengespräch oder in der Zentrale am Kirchenplatz, wo Marktfolge und Verwaltung untergebracht sind. Bei 116 Beschäftigten kennt man einander. Ausgebildet wird im eigenen Haus: Schulabgängerinnen und Schulabgänger starten mit der Lehre zum Bankkaufmann oder zur Bankkauffrau, ausdrücklich willkommen sind daneben Quereinsteiger und Berufserfahrene. Bezahlt wird nach dem Sparkassen-Kollektivvertrag. Zur fachlichen Entwicklung verweist die Sparkasse auf ihr Bildungsangebot; eine öffentliche Aufstellung einzelner Benefits führt sie nicht.

Dem Gemeinwohl fühlt sich das Haus seit der Gründung verpflichtet, und es bleibt nicht bei der Formel: 2025 flossen 230.000 Euro in Vereine, Gemeinden und Projekte der Region. Die Wurzeln reichen ins Jahr 1862 zurück, als die Stadt Horn mit 10.000 Gulden für die neue Sparkasse haftete. Kirchberg am Wagram folgte 1868, Ravelsbach 1869. 1993 schlossen sich die drei zur heutigen Aktiengesellschaft zusammen. Zuletzt wurden die Filialen in Gars am Kamp, Ziersdorf und Absdorf umgebaut.

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