Technischer Einkäufer – Industriekomponenten (w/m/d)

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Technischer Einkäufer – Industriekomponenten (w/m/d)

Du verhandelst gern auf Augenhöhe, liebst Technik – und willst mit deinem Einkauf wortwörtlich Feuer im Zaum halten? Dann lies weiter!

Unser Auftraggeber steht seit mehr als 50 Jahren für die erfolgreiche Entwicklung von mechatronischen, elektronischen und elektromechanischen Produkten, Maschinen und Anlagen. Das Unternehmen zählt somit zu den führenden europäischen Systementwicklern und -umsetzern für technologische und branchespezifische Lösungen. Individuelle Produktportfolios, langjährige Erfahrung und umfassendes Know-how in unterschiedlichsten Branchen gepaart mit professioneller und innovativer Arbeitsweise machen unseren Kunden zu einem anerkannten Technologiepartner mit über 50 Jahren Erfahrung und hoher Mitarbeiterbindung in Oberösterreich.

Standort und Bereich

Linz, Einkauf Technik

Aufgabengebiet

  • Du übernimmst den technischen Einkauf von Komponenten aus Hydraulik, Rohrleitungstechnik und Elektrotechnik sowie passenden Dienstleistungen – von der Bedarfsklärung bis zur Bestellung und arbeitest in einem kleinen Einkaufsteam von 2 Personen.
  • Du verhandelst Preise und Konditionen, schließt belastbare Vereinbarungen ab und leistest so einen direkten Beitrag zur Wirtschaftlichkeit der Projekte.
  • Du bewertest technische Angebote, behältst Kosten, Qualität und Liefertermine im Blick und verbesserst damit laufend die Performance der Lieferkette.
  • Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen internen Fachbereichen und Lieferanten und sorgst dafür, dass Informationen flüssig fließen und Projekte reibungslos laufen.
  • Du entwickelst bestehende Lieferanten weiter, identifizierst neue Partner im In- und Ausland und baust Beziehungen zu Lieferanten in Europa und Asien auf und besuchst diese bei Bedarf vor Ort.

Skill-Set

  • Du bringst eine abgeschlossene technische Ausbildung mit, etwa HTL, Studium oder Lehre mit entsprechender Berufserfahrung.
  • Du hast bereits erste Erfahrung im technischen Umfeld, idealerweise im Einkauf, Projektmanagement, in der Konstruktion oder auch Baustellenpraxis, und möchtest dich gezielt weiterentwickeln.
  • Du arbeitest eigenständig, bist lösungsorientiert und hast Spaß daran, neue Lieferanten zu identifizieren und Einkaufsprozesse zu verbessern.
  • Mit MS Office fühlst du dich sicher, Angebote- und Bestellprozesse bringst du strukturiert und übersichtlich auf den Punkt.
  • Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise mit SAP S/4, rundet dein Profil ab und macht dich im Daily Business besonders effizient.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und bewegst dich entspannt im internationalen Umfeld.

Worauf man sich freuen kann

  • Spannende Produkte und tolle internationale Projekte im Bereich Brandbekämpfung warten auf dich.
  • Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Teamleitung eröffnen dir klare Perspektiven für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, mit spürbarem Gestaltungsspielraum und klarer fachlicher Rolle.
  • Parkplatz, gute Öffi-Anbindung, Klimaticket OÖ und Bike Leasing erleichtern dir den Weg zur Arbeit.
  • Umfangreiche Zusatzleistungen von Essenszuschuss bis zu Gesundheitsangeboten machen den Alltag angenehmer und motivierender.
  • Gesundheits- und Fitnessangebote wie Massage, Fitnessstudio und Vorsorgeprogramme sowie Firmenevents und Patensystem sorgen für Wohlfühlfaktor und Teamspirit.

Gehaltsrange

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen EUR 3.200 und EUR 4.500 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis.

Klingt interessant?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über die Position erfahren. Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Doris Fidler unter d.fidler@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.

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Herrenstr. 18
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Bei BMW, Magna oder AVL an einem technischen Projekt zu arbeiten, ohne sich dort direkt beworben zu haben – über KERN engineering careers ist das ein üblicher Weg. Die Linzer Firma bringt Ingenieurinnen, Techniker und IT-Fachleute mit Unternehmen zusammen, die genau solche Leute suchen. Und das seit 2007. Vier Standorte in Österreich, ein klarer Fokus: Technik und IT.

KERN engineering careers GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Technik und IT. Das Geschäft hat mehrere Seiten. Mal vermittelt die Firma eine feste Anstellung, mal überlässt sie Fachkräfte auf Zeit für ein konkretes Projekt, mal übernimmt sie das gesamte Recruiting für einen Auftraggeber. Auf der Stellenseite finden sich Positionen für Konstrukteure, Software-Entwicklerinnen oder Qualitätsmanager – meist bei Industrieunternehmen, die man kennt. BMW, Magna und AVL gehören zu den Auftraggebern, mit denen KERN seit Jahren arbeitet. Die eigene Datenbank umfasst nach Angaben der Firma über 28.000 Fachleute.

Gegründet wurde das Unternehmen 2007 in Linz, wo bis heute der Firmensitz an der Herrenstraße liegt. Dazu kommen Büros in Steyr, Graz und Wien. An der Spitze der GmbH stehen Bettina Kern und Christian Geissler. Laut LinkedIn zählt KERN zwischen 200 und 500 Beschäftigte; ein Teil davon sind Technikerinnen und Techniker, die im Auftrag bei Kundenbetrieben im Einsatz sind.

Zwei Welten treffen hier aufeinander. Im Haus sitzen Recruiterinnen und Personalberater, die Kandidaten und Unternehmen zusammenbringen; draußen, in den Werken und Entwicklungsabteilungen der Kunden, arbeiten die vermittelten Fachkräfte. Wie es sich im Haus arbeitet, hat auch eine externe Bewertung erfasst: 2018 kürten FOCUS-Business und die Arbeitgeber-Plattform kununu KERN zu einem der besten Arbeitgeber im deutschsprachigen Mittelstand. In der Branchenkategorie kam die Firma damals auf Platz eins.

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