Leitung Montageengineering (m/w/d)

Abteilungsleitung

Deine Rolle im Team:

Du möchtest Montageprozesse standortübergreifend weiterentwickeln, internationale Standards mitgestalten und gemeinsam mit deinem Team nachhaltige Verbesserungen umsetzen? Gestalte als Abteilungsleiter die Weiterentwicklung unseres Montageengineerings und trage mit folgenden Aufgaben maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei:

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (FH, Universität) oder vergleichbare technische Qualifikation mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in der Gestaltung von Montage- bzw. Logistikprozessen in einem produzierenden Unternehmen

• Erfahrung im Lean Management, idealerweise mit abgeschlossener Lean-Leader-Ausbildung

• Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit SAP und produktionsnahen IT-Systemen (BDE bzw. MES, ELAK, etc.) von Vorteil

• Idealerweise Grundkenntnisse über Zeitwirtschaft (REFA, MTM, usw.) 
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft von ca. 10 %

• Teamorientierte Persönlichkeit mit bereichsübergreifender und unternehmerischer Denkweise

• Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ein lösungsorientierter Umgang mit Konfliktsituationen und Mitarbeitenden

• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Engagement und Umsetzungsstärke

• Führungspersönlichkeit mit Vorbildwirkung, Motivationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke

Darauf kannst du dich freuen:

• Eine verantwortungsvolle Position in einem internationalen, leistungsorientierten Arbeitsumfeld

• Hoher Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung konzernweiter Prozesse und Standards

• Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam im Team umzusetzen
• Interessante Entwicklungschancen aufgrund des dynamischen Wachstums
• Große örtliche Flexibilität, flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeit
• Ein Monatsbruttogehalt ab € 4.767,00, das wir gemeinsam entsprechend deines Profils festlegen (Basis Vollzeit und KV Metalltechnische Industrie)

Nicht das richtige für dich?