Neue Treffer für diese Suche automatisch erhalten?
Kostenlos und jederzeit kündbar – jede Mail enthält einen Abmelde-Link. Umfang, Zeitpunkt und Schärfe deines Agenten stellst du – wie viele weitere Funktionen – in deinem Login-Bereich ein.
42 SAP Consultant Jobs
Wir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte im Metallgewerbe - angepasst an die regionalen Gegebenheiten des…
€ 3.700Aufgaben SAP-Beratung & Implementierung: Sie beraten die Kund:innen und implementieren SAP-Lösungen im Logistikumfeld – z. B. mit den Modulen MM, SD, WM, TM oder EWM).…
Aufgaben Durchführung von Risikoanalysen und intelligenter Prozessoptimierung von SAP Systemen Erstellung und Umsetzung von SAP Berechtigungs- und Sicherheitskonzepten bei unseren…
Aufgaben Durchführung von Risikoanalysen und intelligenter Prozessoptimierung von SAP Systemen Erstellung und Umsetzung von SAP Berechtigungs- und Sicherheitskonzepten bei unseren…
Wir bieten für diese Vollzeitposition im Ausmaß von 38,5 Stunden/Woche ein Jahresbruttogehalt ab € 85.000 (Senior) inkl. Firmen-PKW zur Privatnutzung (optional). Eine…
Aufgaben Zusammen mit einem erfahrenen Team übernimmst du die Einführung, Optimierung und Integration von SAP ICM Du analysierst, optimierst und modellierst Geschäfts- und…
Aufgaben Du berätst Energieversorger in den Marktrollen Verteilnetzbetreiber (VNB) und Messstellenbetreiber (MSB) zu Prozessen des gesamten Geräte-Lifecycles einschließlich…
Wir bieten umfassende Dienstleistungen und innovative Produkte im SAP-Umfeld und begleiten unsere Kunden auf dem Weg der digitalen Transformation. Unsere Unternehmenskultur ist…
Benefits Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage Sabbatical bis zu…
Benefits Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage Sabbatical bis zu…
Benefits Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage Sabbatical bis zu…
Aufgaben Du berätst unsere Kunden hinsichtlich der Abbildung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen im Group Accounting, im Kontext unterschiedlicher Anforderungen Zudem…
Job Description Are you ready to lead the way in SAP innovation? Then this position at Tieto Tech Consulting might be perfect for you! Tieto Tech Consulting is the leading digital…
Aufgabengebiet in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre in einem hochqualifizierten Team Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten „Training on the job“ und externe…
Aufgaben Als zentrale Ansprechperson für Einkauf und Materialwirtschaft übersetzt Du fachliche Anforderungen in nachhaltige SAP-S/4HANA-Lösungen und sorgst dafür, dass diese über…
Tätigkeiten Unsere Kundenklientel ist im Umbruch und gestaltet mit uns aktiv die Transformation der Energiewirtschaft. Daraus ergeben sich vielfältige Themenbereiche, in die Du…
Sie bringen mit Abgeschlossene technische und/oder wirtschaftliche Ausbildung (HTL, Universität, FH) Mindestens 4 Jahre Einschlägige Berufserfahrung in der Beratung und Weiterentwicklung in den SAP-Modulen Finanzwesen un …
Internet, IT, TelekomAufgaben von Anfang an eigenverantwortlich arbeiten und Ihre Ideen in die Verarbeitung der stärksten Metalle der Welt einbringen. Freiheit zu wachsen Von spannenden und immer wieder neuen Aufgaben, bis hin zu Auslandsent …
Industrie, ProduktionAufgaben von Anfang an eigenverantwortlich arbeiten und Ihre Ideen in die Verarbeitung der stärksten Metalle der Welt einbringen. Freiheit zu wachsen Von spannenden und immer wieder neuen Aufgaben, bis hin zu Auslandsent …
Industrie, ProduktiontecAI
Gedanken eingeben. Möglichkeiten entdecken.
Was Sie als SAP Consultant im Engineering-Umfeld tatsächlich tun
SAP Consultant klingt nach Anzug und PowerPoint. In technischen Betrieben sieht der Alltag anders aus. Sie sitzen zwischen der Fertigung, der IT und dem Controlling und übersetzen, was eine Abteilung braucht, in etwas, das ein SAP-System auch abbilden kann. Prozesse aufnehmen, Anforderungen sortieren, im System konfigurieren, testen, wieder verwerfen. Und dann erklären Sie einer Meisterin an der Maschine, warum die Rückmeldung eines Fertigungsauftrags jetzt anders läuft als seit fünfzehn Jahren gewohnt.
Der Schwerpunkt hängt vom Modul ab. Wer in Produktion und Logistik unterwegs ist, arbeitet mit Stücklisten, Arbeitsplänen und Instandhaltung; im Rechnungswesen dreht sich vieles um Kostenstellen und Abschlüsse. S/4HANA hat in den letzten Jahren viel bewegt, weshalb Migrationsprojekte einen großen Teil der Aufträge ausmachen. Kein Tag ist reine Routine.
Einstieg, Qualifikation und wer solche Leute sucht
Der klassische Weg führt über ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer Ingenieurdisziplin. Zwingend ist das nicht. Viele kommen als Key-User aus einem Fachbereich, kennen die Abläufe von innen und lernen die Systemseite dazu. Gefragt sind Menschen, die ein Gespräch führen können und trotzdem gern in Customizing-Tabellen graben. Beides zusammen ist seltener, als man denkt.
Was hilft? Solide Prozesskenntnis in mindestens einem Modul, ein Gefühl für Datenbanken und ABAP-Grundlagen, dazu Zertifizierungen von SAP selbst. Englisch sowieso, weil Dokumentation und internationale Teams zum Standard gehören. Haben Sie schon einmal ein Projekt begleitet, bei dem der Go-Live-Termin drei Wochen vorverlegt wurde? Genau solche Situationen trennen später die erfahrenen Berater:innen von den Neuen.
Arbeitgeber gibt es in zwei Lagern. Auf der einen Seite die Beratungshäuser und SAP-Partner, die Sie zu wechselnden Kunden schicken — viel Reise, viel Abwechslung. Auf der anderen Seite Industrieunternehmen, Maschinenbauer, Energieversorger und größere Produktionsbetriebe in Österreich, die eigene Inhouse-Teams aufbauen. Ruhiger, näher am Produkt, oft mit tieferem Fachwissen zu einer einzigen Branche.
SAP Consultant in Zahlen
Was Sie als SAP Consultant im Engineering-Umfeld tatsächlich tun
SAP Consultant klingt nach Anzug und PowerPoint. In technischen Betrieben sieht der Alltag anders aus. Sie sitzen zwischen der Fertigung, der IT und dem Controlling und übersetzen, was eine Abteilung braucht, in etwas, das ein SAP-System auch abbilden kann. Prozesse aufnehmen, Anforderungen sortieren, im System konfigurieren, testen, wieder verwerfen. Und dann erklären Sie einer Meisterin an der Maschine, warum die Rückmeldung eines Fertigungsauftrags jetzt anders läuft als seit fünfzehn Jahren gewohnt.
Der Schwerpunkt hängt vom Modul ab. Wer in Produktion und Logistik unterwegs ist, arbeitet mit Stücklisten, Arbeitsplänen und Instandhaltung; im Rechnungswesen dreht sich vieles um Kostenstellen und Abschlüsse. S/4HANA hat in den letzten Jahren viel bewegt, weshalb Migrationsprojekte einen großen Teil der Aufträge ausmachen. Kein Tag ist reine Routine.
Einstieg, Qualifikation und wer solche Leute sucht
Der klassische Weg führt über ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer Ingenieurdisziplin. Zwingend ist das nicht. Viele kommen als Key-User aus einem Fachbereich, kennen die Abläufe von innen und lernen die Systemseite dazu. Gefragt sind Menschen, die ein Gespräch führen können und trotzdem gern in Customizing-Tabellen graben. Beides zusammen ist seltener, als man denkt.
Was hilft? Solide Prozesskenntnis in mindestens einem Modul, ein Gefühl für Datenbanken und ABAP-Grundlagen, dazu Zertifizierungen von SAP selbst. Englisch sowieso, weil Dokumentation und internationale Teams zum Standard gehören. Haben Sie schon einmal ein Projekt begleitet, bei dem der Go-Live-Termin drei Wochen vorverlegt wurde? Genau solche Situationen trennen später die erfahrenen Berater:innen von den Neuen.
Arbeitgeber gibt es in zwei Lagern. Auf der einen Seite die Beratungshäuser und SAP-Partner, die Sie zu wechselnden Kunden schicken — viel Reise, viel Abwechslung. Auf der anderen Seite Industrieunternehmen, Maschinenbauer, Energieversorger und größere Produktionsbetriebe in Österreich, die eigene Inhouse-Teams aufbauen. Ruhiger, näher am Produkt, oft mit tieferem Fachwissen zu einer einzigen Branche.